第136章 江辰：让高管们都上台给员工们表演一个（2/2）

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“嗯。”

江辰接过之后，没着急翻开，而是拿出一根烟出来。

卡塔——

许进忠见状，不知道从哪里掏出一个打火机为他点上。

呼——

用力吸了一口，吐出一道烟雾之后，江辰才翻看起这几份许进忠做的方案。

翻看到最后一份方案之后，有点让江辰眼前一亮，这份方案在这几份方案中，也是让江辰比较满意的一份。

并且也很符合他的一个想法，直接包下一个大的场地做为年会的举办地方，而这个场地，许进忠选的深城湾体育中心，然后请来明星和歌手唱歌表演，做成他之前所想的演唱会模式。

因为不是所有员工都会到达会场，所以这座能容纳下七八万人深城体育中心做为集团年会场地是完全可行的。

方案中对于不能到场的员工，也是有着安排，让以公司，或者部门为单位，自行组织聚会，并且会为每人发放一份2000元的不能到场的年会补贴，然后在通过直播的方式观看主场表演，以及最重要的年会抽奖环节。

至于抽奖环节，许进忠设置了奖品奖项也很直接，特等奖10个，一等奖50个，二等奖1000个，三等奖个，

特等奖：100万以内汽车任选权/或者现金。

一等奖：50万以内汽车任选权/或者现金。

二等奖：家电以及电子产品大礼包总计价值约20万左右/或者20万现金。

三等奖：全套家电/电子产品大礼包/十万现金，三选一

安慰奖：一万现金红包，约为十二万份。

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这个安慰奖是为没抽到奖品的员工们设置的，只要是没有抽到奖品们的员工都会拥有。

这一点也符合江辰，让所有员工们都有奖能拿的要求。

抽奖环节总计金额大约花费25亿，不到26亿的样子，这对江辰给许进忠的30亿预算来说完全够用。

而且江辰认为许进忠设置奖品也算合理，也很人性化，可以选择现金，也可以选择奖品，

万一一个普通员工抽到特等奖，光是一年养车都要花不少钱，到时候这特等奖还可能会成为其负担。

届时抽奖环节，将会用集团开发出的程序进行抽奖，直接绑定员工信息，抽奖完全随机，以确保其公平性以及公正性。

良久，江辰看完这份方案之后，对着许进忠说道：“就这份吧，这份年会方案我比较满意，但是我再加两点，你记一下。”

许进忠闻言，连忙掏出随身携带的小本本和笔，一副洗耳恭听的样子，笔尖已经悬在了纸面上。

“第一，再增加一个表演环节，让集团高管，以及分公司负责人们，每个人都给我想个节目出来，不管是单人，还是组合都行，反正要让他们每个人都上台亲自表演。”

说到这的时候，江辰忍不住嘴角上扬，眼中闪过一丝促狭的笑意，恶趣味十足的说道：“我很期待看到他们放下平日里的架子，在台上向员工们好好露一手，我相信这样会很有意思。”

许进忠愣了一下，随即立刻反应过来，飞快地在本子上记下，

“是，江董。”他一边写一边点头笑道：“这个环节肯定很有意思，不仅能极大地活跃现场气氛，还能拉近管理层和员工们的距离。”