第49章 面试（2/2）

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她被引导至通往设计中心楼层的电梯。

当电梯门“叮”一声滑开时，一个充满设计感、如同顶级画廊般的空间展现在眼前。

盛寰集团的设计中心体系庞大，囊括旗下各品牌的产品设计、包装设计、平面设计、新媒体设计、元宇宙与虚拟空间设计、室内设计……等等多个部门。

云荑面试的室内设计部位于三十八层。

这里没有传统格子间的压抑感，取而代之的是开放而富有流动性的空间布局。

巨大的落地窗外是壮丽的城市天际线。

充满艺术感的家具、随处可见的概念模型、巨大的手绘草图墙、以及空气中弥漫的淡淡松节油和新鲜打印图纸的味道，都在强烈地刺激着云荑的神经。

这里是创意的熔炉，也是无数设计师梦寐以求的地方。

她被一位助理引领到一间小型会议室等待。

透过磨砂玻璃，能隐约看到外面办公区忙碌的身影。

键盘敲击声、低声讨论声、以及偶尔响起的电话铃声，交织出一种紧张而高效的氛围。

面试官共有五位：

集团设计中心室内设计部总负责人、亚太区负责人、云荑未来的直系领导王总监，以及人力资源高级经理和她的助理。

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面试直奔主题。

“云小姐，您的简历我们看过了。”

人力资源经理推了推眼镜，目光落在简历的学历栏。

“中央美院，环境艺术设计，本科。院校背景非常优秀。”

“不过……”她话锋一转，带着公事公办的审视。

“我们这次招聘的资深设计师岗位要求名校硕士及以上学历，并且有十年以上主导大型国际项目的经验。您……”

云荑稳住心神，露出一个谦逊而自信的微笑：

“我理解贵司的高标准。学历和经验确实是重要的参考维度。但我认为，设计行业的真正价值，更在于解决问题的能力、创新的思维以及对空间美学的精准把控。”

“我在本科期间参与了多个大型商业综合体的设计竞赛并获奖，毕业后也独立负责过……”

她条理清晰地将自己过往最亮眼的项目经验阐述出来，重点突出了项目规模、设计亮点、落地效果以及她在其中扮演的核心决策角色。

“至于国际视野和经验。”云荑的目光坦然迎向王总监。

“我虽然没有长期海外工作的经历，但我持续关注全球顶尖的设计趋势和案例，并且……”

她自然地切换成流利的英语：“我相信我的设计理念和沟通能力，能够无缝融入国际化的团队协作。语言不是障碍，而是沟通的桥梁。”

她的英语发音清晰，措辞准确，带着职业化的自信。

王总监眼中的审视似乎淡去了一些，微微点了点头。

然而，质疑并未完全消除。

亚太区负责人开口，语气平和却带着压力：

“云小姐，您的项目履历主要集中在国内的大型商业空间和高端酒店，风格偏重实用性和在地文化融合。“

”而我们亚太旗舰店项目，要求的是极致的前沿性、品牌调性的独一无二，以及对顶级奢侈品空间体验的深刻理解。”

“您的作品集里，似乎缺乏类似定位的直接案例？”

这个问题切中要害。云荑手心微微出汗，但眼神更加专注。

她迅速打开iPad，调出项目资料，投影到大屏幕上。

“您说得对，直接对标顶级奢侈品旗舰店的项目我确实没有。”

“但我负责的‘云顶’酒店项目，其大堂、休闲区、VIP套房区的设计，同样强调极致的空间序列感、材质触感、光影氛围营造，以及对客户尊贵体验的精准把控。这与奢侈品空间追求的‘五感沉浸式体验’有高度的共通性。”

她用激光笔指向大屏幕上的设计图、效果图和实景照片，语速清晰：

“比如这个旋转楼梯的设计，我摒弃了传统做法，采用了悬浮式结构和特殊金属网材质，在光影作用下营造出流动的雕塑感。”

“这需要极高的结构把控和细节工艺要求，与盛寰工坊追求的极致工艺精神是契合的。”

“再比如这个VIP休息室，我运用了……”

她精准地提炼、放大、类比过往项目中与奢侈品旗舰店设计理念相通的元素，努力证明自己的设计思维和落地能力足以支撑更高阶的挑战。

会议室里只剩下云荑清晰有力的阐述声和投影屏上不断切换的精美画面。

五位面试官专注地听着看着，表情各异。

人力资源经理依旧严肃，设计中心总负责人全程沉默，亚太区负责人若有所思，而王总监则流露出更多探究的兴趣。

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