第9章 修士劳务法（2/2）

新笔趣屋【www.xbiquwu.com】第一时间更新《仙尊直聘人脉资源管理有限公司》最新章节。

她说完，抬手看了眼腕表，肃声说道：“我还有个会要开，就不陪张总了，陈秘修，送张总出去。”

门外的秘修立刻推门进来，躬身做了个“请”的手势。

安歌以为张去然会惊慌失措，甚至会低声下气求她，可没想到。

张去然却突然笑了，从储物袋里摸出另一份文件，轻轻放在桌上。

“安总修，别急着送客.......”

张去然的声音从容不迫，指尖在文件上轻轻点了点，“这份是我从仙府调出来的‘幽冥矿脉备案信息’，上面明确写着，灵曦集团在向先府申请开采权时，就已知晓矿脉存在‘未知浓度瘴气’，但却在与我签订契约时刻意隐瞒，甚至连一个瘴的字眼都哦没有。”

他顿了顿，目光锐利地看向安歌，正色道：“按仙界《修士劳务法》第三十七条：甲方隐瞒工作环境风险，导致乙方人员受损，需承担全部责任，且乙方有权单方面解除契约，并要求甲方赔偿损失。”

安歌脸上的从容瞬间僵住，她猛地拿起那份备案信息，快速翻阅着，眼神里满是不可置信。

她怎么也没想到，张去然竟然会提前去仙府调取备案。

这个名不见经传的小公司老板，竟然比她想象的要棘手得多。

“你........”

安歌张了张嘴，想反驳却找不到理由。

备案信息上盖着仙府的红印，做不了假。

《修士劳务法》的条款她也清楚，一旦闹到仙府，灵曦集团不仅要负责赔偿，还可能被吊销部分矿场的开采权，损失远比五千万灵石要大。

张去然看着她的反应，心里松了口气。

前世处理过太多类似的纠纷，他早就知道。

对付这种靠着霸王条款欺压乙方的甲方，最好的办法就是拿出法律依据和确凿证据，让他们无从辩驳。

当然了，这一招也只有对规模很大的集团公司才有用，因为这一类的集团公司的名誉相比更加值钱。

可若是一般规模的公司，那就只能是耍赖加扯皮了。

但大集团公司也不是那么好搞，因为他们的法修往往都很强，与当地的法仙院也有着极强的联系。

所以即便是在有充足的证据下，这场仙司也不一定能够打得赢。

故而此事的关键就在于，主动解决对方的问题。

这虽然显得有些窝囊，可这就是真实的仙界啊。

张去然只能默默在心里想着，等将来有朝一日，待那些潜力股都成长起来好之后，定给你们这些仙修企业家一点颜色看。

“安总修，我今天来，不是想跟灵曦集团闹僵。”

片刻后，张去然看着面前一脸默然的安歌，语气缓和了些。

轻声说道：“我知道灵曦集团家大业大，不在乎这点赔偿，但矿场的劳修都是底层修士，他们赚点灵石真的不容易。”

他顿了顿，开始提出解决方案。

“我有办法能让灵曦集团，只付出一点点小成本的情况下，就几乎完美解决幽冥灵脉的问题。”