第15章 也算是干部了（1/2）

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拜访完顶头上司，林鸿彬第二个拜访的是县委、县革委办主任刘裕德。

按规则，这县委、县革委办主任也是县委常委之一，当然也要靠前拜访。

刘裕德主任感叹道：“林场长真是年轻有为啊，我们革命队伍就需要你们这样年轻的血液！”不管是不是客套话，林鸿彬都把它当真话听。

现在整个县里算的上是干部的也就300多人，林鸿彬算是其中之一了，年纪应该也是最年轻的那一波，当得‘年轻有为’四个字。

在重生前，他奋斗了十年却还是个办事员，当时全国有公务员800多万，其中80%以上的尽头是副科，所以不要小瞧任何一个副科，已经是优中选优的那波人了。

“哪里哪里，我还年轻不成熟，需要刘主任多多的指导，需要多向刘主任学习。”

又和刘主任互相扯皮一会，最后刘主任亲自给办理了接收证明，并出具了户口卡内容的证明信。

第三个拜访的是工作单位的代管领导，知青林场它还是林场，都由林业管理局管理。

郑瑞清局长则恭喜了林鸿彬就任场长，也感叹林鸿彬年轻有为，并希望林场越办越好，能承担更大的任务。要求林鸿彬每个月月初要来汇报上个月的工作。

林鸿彬还是那一套谦词：还年轻、不成熟，需要领导的关怀与指导，但也保证一定会在业务上有所进步。

林业管理局楼下有几棵桂花树，刚才过来的时候就注意到了。林鸿彬大大方方的走了过去，折了几小个枝条，然后找个偏僻的地方把枝条弄进空间。

第四个拜访的部门是“四个面向”办公室。与傅海平主任的沟通就比较公式化了。

傅主任也恭喜了林鸿彬就任场长，然后要求林鸿彬深刻领会教员关于上山下乡的指示，管理好知青，当好知青的管理者和领路人，让知青成为无产阶级革命事业的合格接班人。

同样的，要求林鸿彬每个月月初要来汇报知青们的工作学习情况。

知青的档案虽然不在“四个面向”办公室，但奖惩情况都要送档的，也要经过“四个面向”办公室。

林鸿彬也做了保证，会带领知青成为无产阶级革命事业的合格接班人。同时也表示自己还年轻、不成熟，需要领导的关怀与指导。

年纪轻就是好找借口，这种客套的说辞还是挺好用的，一早上就用了三遍了。

拜访领导后，又拿着证件再去武装部做个转业登记，没想还有惊喜，多了清源县武装部军事科参谋、基干民兵团参谋兼林场民兵排排长的职务，还有一本持枪证，还有配枪？

领了一把59式真理、枪袋、武装带和两包子弹。

工作人员细心的给林鸿彬介绍下民兵组织。

“69年，我们县恢复民兵组织。县里现有1个基干民兵独立团，下辖21个基干民兵连，共3000余人，由我们武装部管理。

团长是县革委会副主任吴清坤同志，我们人武部副部长杨寿昌同志兼任民兵团政委，人武部军事科科长王耀斌同志兼任民兵团副团长、参谋长。”

“民兵团按部队建制，设立了司令部、政治部和后勤部。民兵分基干民兵和普通民兵。”?

“非常感谢你的介绍。”林鸿彬给了个军礼。

既然划到军事科，那就得拜访下领导，军事科科长一般是现役营级，高自己这副连级好几级那。

王耀斌是三十多的精神汉子，表现的很客气，这可是大领导亲自送进来的人。

而且人家也不是现役了，基本管辖权在县委、县革委那边，自己没什么可拿乔的。

摸到林国雄的部长办公室，枪已经佩戴好了。

武装部副部长兼民兵团政委那就没去了，中间还隔着一个层级，现在又不熟，直接拜访不大好。