第118章 兵源的困境（1/2）

新笔趣屋【www.xbiquwu.com】第一时间更新《开局手搓EVA，吓哭校花》最新章节。

地球同盟最高统帅部，数据风暴中心。

巨大的全息星图悬浮在中央，其上代表人类疆域的光点稀疏地散布着，从太阳系延伸到遥远的第四、第五殖民地。

然而，与这日益扩张的版图形成残酷对比的，是星图旁边那不断闪烁、令人焦虑的几组数据流。

【现役常备军总兵力：★★★☆☆（低于红线）】

【“金乌”舰队满编需求兵员缺口：42.7%】

【各殖民地驻防部队平均缺编率：18.3%-35.1%】

【合格机甲驾驶员/星舰操作员培训周期：24个月（无法缩短）】

【预测：与“清理程序”主力接触时，兵力缺口将扩大至★☆☆☆☆】

雷战面色阴沉地看着这些数字，仿佛要将它们刻进眼里。

他刚刚驳回了一份来自后勤部门的乐观报告——该报告建议通过延长现役人员服役年限来“缓解”压力。

“延长？”雷战当时几乎是对着通讯器低吼，“我们的战士已经在超负荷运转！柯伊伯带战役的伤员还没完全归队，新的巡逻和冲突又在持续消耗！这不是机器，是人！会疲惫，会崩溃！”

然而，现实的压力冰冷而坚硬。“清理程序”主力如同悬顶的达摩克利斯之剑，每一天都在逼近。

人类科技的飞跃——新型星舰、机甲、自动化防御平台——需要人来操作。领土的扩张需要军队去守卫。战争的巨大消耗需要后备兵员去填补。

但人口基数和发展时间，是硬性约束。地球经历多年动荡和“启明”计划，人口结构刚刚趋于优化，但适龄服役人口的增长速度远远跟不上战争机器的吞噬速度。各殖民地人口基数更小，尚处于开拓阶段，维持自身运转已属不易。

“我们缺的不是装备，是能操作装备、并能扛得住战场压力的‘人’！”雷战在一次紧急战略会议上，敲着桌子对与会的地球和殖民地代表们（通过全息投影）说道，“尤其是技术兵种和灵能适应性高的兵员！我们必须立刻找到解决办法！”

会议的结论残酷而必然：必须在整个同盟范围内，推行强制性的兵役制度，并大幅扩大预备役体系。不仅在地球，更要在各殖民地同步实施。

命令以同盟最高统帅部令的形式下达，但具体的推行细则和强度，允许各殖民地根据自身情况在一定范围内调整。这无疑是将一块烫手的山芋，抛给了各位殖民地总代表。

希望星，“新希望一号”基地。

李振邦看着地球发来的指令，眉头紧锁。希望星刚刚度过“金乌”征调的艰难时期，生态穹顶初见成效，民心稍定。此刻推行兵役制……

他召集了社区代表会议。果不其然，消息公布后，会场炸开了锅。

“又要抽人？矿坑里的人手刚刚够用！再抽人，开采量跟不上，‘金乌’那边的任务完不成，地球怪罪下来谁承担？”

“农业工厂也需要壮劳力！那些精细操作不是机器人能完全替代的！”

“孩子们刚刚适应这里的环境，很多人体质还在调整期，怎么能立刻送上战场？”

“我们来到这里是为了更好的生活，不是为了当炮灰！”

抱怨、恐惧、愤怒的情绪弥漫开来。希望星的殖民者多为工程师、科学家、技术人员及其家属，他们更能理解战争的必要性，但也更珍惜来之不易的稳定和建设成果。