第68章 军事改革（1/2）

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清晨的阳光洒在布哈拉的练兵场上，鼓声震天，旌旗猎猎。沈砚秋和顾长风并肩站在检阅台上，注视着焕然一新的军队训练。

"卫无忌的改革初见成效。"顾长风满意地点头，"这支军队已经脱胎换骨。"

沈砚秋微笑回应："不仅是军队，整个防御体系都在发生变化。这不仅关乎战争胜负，更关乎丝绸之路的长治久安。"

改革背景

自黑沙盟败退以来，顾长风和沈砚秋深知：

- 临时防御无法应对未来挑战

- 多国联军需要统一指挥体系

- 士兵训练和装备亟需标准化

- 情报与军事行动需更紧密配合

"我们不能等到敌人再次进攻才行动。"顾长风在军事会议上强调，"必须主动改革，防患于未然。"

改革举措

卫无忌提出了全面的军事改革方案，得到沈砚秋和顾长风的全力支持：

指挥体系改革：

- 建立"丝路联军总指挥部"

- 设立多国联合参谋团

- 制定统一的军事法典

军队整编：

- 按功能重组部队（步兵、骑兵、弩兵、工兵）

- 设立快速反应部队

- 建立军阶晋升制度

训练标准化：

- 制定统一训练大纲

- 引入实战化演练

- 定期举行多国联合军演

装备革新：

- 推广古扎丽改良的弩机和护甲

- 建立装备维护制度

- 实现关键装备标准化

情报与行动融合：

- 凌风的情报网与军事行动直接对接

- 建立情报分析中心

- 制定情报共享协议

改革实施

改革并非一帆风顺，面临诸多挑战：

语言障碍：

- 编制多语军事手册

- 设立语言培训营

- 推广通用军语手势

文化差异：

- 尊重各国军事传统